MEMBENTUK KARAKTER PEMIMPIN

salam Pramuka !

apa kabar kakak sekalian ,mudah-mudahan baik selalu . Amin ! waduh lagi semangat banget ingin posting di blog , heheh,

kali ini kakak ingin memposting " KARAKTER PEMIMPIN, karena di Gerakan Pramuka kita harus bisa memimpin . minimal bisa memimpin regu atau kelompok nya masing-masing dan bahkan tidak menutup kemungkinan kakak ada yang berminat menjadi Ketua Dewan Penegak ( PRADANA ) baik yang putra maupun yang putri Atau mungkin jadi Presiden sekalipun hehehehhehe.

untuk itu kali ini kakak berikan bagaimana cara Membentuk Karakter Seorang Pemimpin .

kepemimpinan atau leadership biasa diartikan dengan proses menggerakan sekumpulan orang kepada suatu tujuan yang telah di tetapkan . Dalam setiap kelompok manusia, kita dapat menemukan orang dengan kemampuan itu. Namun, bukan berarti ia adalah bakat alam yang tidak bisa dipelajari sama sekali . Kepemimpinan dapat diasah dan ditanamkan dalam diri sendiri sehingga menjadi karakter yang kuat .

Berikut ini beberapa faktor poso\itif yang menjadi kualitas seorang leader.

1. Kesanggupan Mental
seorang pemimpint tidak mesti seorang yang mempunyai kecerdasan luar biasa. Umumnya, para pemimpin yang berhasil adalah tipe orang yang siap memikul tanggungjawab dan konsekuensi. Karakter ini menunjukan kedewasaan dan kematangan sesorang
2. Minat dan Kemampuan Luas
Ia bukan seorang spesialis yang berpandangan sempit. Ia memiliki pemahaman yang luas, mempunyai kecerdasan yang beragam. Ia peka terhadap perubahan dan memiliki minat yang dalam terhadap hal-hal baru. Banyak orang yang terlalu menakuti keadaan yang ada. Hal ini berbahaya bagi seorang Leader ( Pemimpin ). Sebab, ketidak siapan menghadapi perubahan yang sangat dinamis sering menyebabkan kegagalan.
3. Mahir Berkomunikasi
Tapi, tidak semua orang dapat berkomunikasi dengan baik. Pesan yang baik dapat ditolak atau ditentang jika dikomunikasikan secara tidak tepat. Untuk itu dikenal dengan istilah Komunikasi persuasif. Yaitu komunikasi yang bersifat mempengaruhi orang lain, sehingga bertindak sesuai yang diharapkan komunikatornya. Agar bisa sukses, seorang leader ( Pemimpin ) harus terampil berkomunikasi.
4. Integritas
Integritas adalah melakukan sesuatu sesuai dengan apa yang dikatakan. Integritas membuat pemimpin dapat dipercaya.
5. Optimisme
Karakter pemimpin yang baik ialah yang pantang menyerah dan teguh pendirian. Dia mempunyai keinginan yang kaut untuk mencapai sesuatu. Seorang pemimpin selalu menemukan motivasi, meskipun pada saat-saat kritis. Hal inisangat dominan pengaruhnya terhadap kemajuan kelompok. Optimisme ibarat virus, mudah menyebar dan gampang ditularkan . Karena itu, Jadilah pemimpin yang selalu optimis 100%.
6. Keterampilan Sosial
Kepemimpinan pada dasarnya berarti memperoleh sesuatu melalui orang lain. Dia mesti peka terhadap perasaan dan sikap manusia. Pada Zaman sekarang, keahlian ini disebut dengan kecerdasaan emosiatau emotional question ( EQ ).
7. Kemampuan Administratif keterampilan administratif yang dibutuhkan misalnya, perencanaan, kontrol, evaluasi, memecahkan masalah, mendelegasikan tugas dan lain-lain. Semua itu adalah keterampilan yang harus dijadikan dasar, terutama pemimpin elebihi daripada keterampilan-keterampilan teknis.

Majelis Pembimbing

Salam Pramuka ! Kakak Sekalian dan Pra pembaca yang budiman dan tak terlupakan Kakak Kakak Pramuka Penegak Dimanapun Berada . pada kesempatan Berikut ini kakak akan menjawab pertanyaan dari peserta didik Kakak yang berpangkalan di SMA n 3 Tanjung Jabung Timur tentang Siapa Nama nama Ketua Majelis Pembimbing dari Tingkat Nasional Sampai tingak Ranting berikut Daftar nama Serta Jabatan beliau

Kamabinas Republik Indonesia yaitu : Prof.DR.dr.H Asrul Azwar,M.ph

Kamabida Provinsi Jambi yaitu : Drs.H.Hasan Basr Agus, MM

Kamabicab Kabupaten Tanjung Jabung Timur yaitu Zumi Zola, STP,MA.

Kamabran Kecamatan Nipah Panjang Yaitu : Syafarudin, S.IP

Demikian Nama Nama Ketua Majelis Pembimbing Untuk Wilayah Jambi, Kab. Tanjung Jabung Timur dan Kecamatan Nipah Panjang, dan untuk lebih mengetahui apa itu MAbi di Postingan kali ini kakak juga kan membahas secara rinci , langsung aja di baca :
MAJELIS PEMBIMBING ( MABI )
Umum

1. Gerakan Pramuka mempunyai tugas pokok melaksanakan pendidikan bagi kaum muda di lingkungan luar sekolah yang melengkapi pendidikan di lingkungan keluarga dan lingkungan sekolah dengan tujuan:
   • Membentuk kader bangsa dan sekaligus kader pembangunan yang beriman dan bertakwa serta berwawasan ilmu pengetahuan dan teknologi.
   • Membentuk sikap dan perilaku positif, menguasai keterampilan dan kecakapan serta memiliki ketahanan mental, moral, spiritual, emosional, sosial, intelektual dan fisik sehingga menjadi manusia yang berkepribadian Indonesia, yang percaya kepada kemampuan sendiri, sanggup dan mampu membangun dirinya sendiri serta bersama- sama bertanggungjawab atas pembangunan masyarakat, bangsa dan negara.
2. Untuk mendukung pelaksanaan tugas pokok Gerakan Pramuka, setiap gugusdepan, satuan karya dan kwartir membentuk Majelis Pembimbing yang berunsurkan tokoh pemerintah dan masyarakat yang mampu memberikan bimbingan, bantuan, konsultasi dan menjalin kerjasama dengan pihak-pihak lain.
3. Kedudukan Majelis Pembimbing cukup strategis dalam memberikan kontribusinya kepada jajaran Gerakan Pramuka, sehingga perlu diberdayakan secara optimal.

Maksud dan Tujuan

1. Maksud dari petunjuk penyelenggaraan ini adalah memberikan suatu pedoman kepada gudep, satuan dan kwartir tentang hal-hal yang berkaitan dengan Majelis Pembimbing.
2. Tujuan petunjuk penyelenggaraan ini adalah agar semua Mejelis Pembimbing dapat memahami tugas dan fungsinya sehingga mampu berperan aktif dalam memberikan bantuan kepada gudep, satuan dan kwartirnya.

Pengertian

Majelis Pembimbing Gerakan Pramuka, untuk selanjutnya disebut Mabi adalah suatu badan dalam Gerakan Pramuka yang memberi bimbingan, bantuan moril, organisatoris, material dan finansial, serta konsultasi kepada gudep, satuan dan kwartir yang bersangkutan.

TUGAS POKOK, FUNGSI

Tugas pokok

Tugas Pokok Mabi adalah memberi bimbingan dan bantuan yang bersifat moral, organisatoris, materiil, finansial dan konsultasi kepada gudep, satuan dan kwartir yang bersangkutan:
1. Kata-kata “memberi bimbingan” yang dimaksud di atas mengandung makna memberi arahan, saran, nasehat, dan dukungan moral.
2. Kata-kata “memberi bantuan” yang dimaksud di atas mengandung makna membuka jalan, mengusahakan kesempatan, fasilitas, dana serta memberi peluang agar Gerakan Pramuka mendapat akses untuk memperoleh bantuan dari pemerintah dan masyarakat.
3. Kata-kata “konsultasi” yang dimaksud di atas mengandung makna bahwa gudep, satuan, dan kwartir dapat berkonsultasi mengenai permasalahan yang dihadapi dalam upaya meningkatkan citra Gerakan Pramuka.

Fungsi

Fungsi Mabi adalah memberi bimbingan, bantuan konsultasi kepada gudep, satuan dan kwartir yang bersangkutan agar dapat:
1. Memecahkan masalah-masalah moral, mental, dan psikologis.
2. Memecahkan masalah-masalah organisatoris, termasuk meningkatkan jumlah dan mutu anggota Gerakan Pramuka.
3. Memecahkan masalah-masalah material, termasuk usaha memperoleh fasilitas, dana dan sarana.
4. Menjalankan segenap usaha yang berkaitan dengan masalah-masalah finansial, terutama usaha untuk mengumpulkan dana, agar dapat memperoleh subsidi dan pemberian lain dari masyarakat yang tidak bertentangan dengan Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga Gerakan Pramuka.
5. Menyampaikan aspirasi masyarakat untuk pengembangan pendidikan Gerakan Pramuka

AD dan ART Tahun 2012

AD dan ART Gerakan Pramuka Tahun 2012

salam Pramuka!
• ternyata pergerakan pramuka sekarang sangat cepat baru saja ANGGARAN DASAR dan ANGGARAN RUMAH TANGGA Tahun 2009 gerakan pramuka di sahkan dengan Keputusan Presiden no 24 tahun 2009 pada tgl 15 s.d 18 des 2008 eh sekarang sudah ada AD dan ART dari hasil MUSNASLUB pada tanggal 29 April 2012 yang terdiri dari :
• Anggaran Dasar Gerakan Pramuka terdiri dari 12 Bab dan 26 Pasal
• Anggaran Rumah Tangga Grakan Pramuka terdiri dr 11 Bab dan 133 pasal
Tim Perumus:
• Ketua : Soepari Oetomo Singoputu, SH, MH, M.Sc
• Wakil Ketua : Anshari Kadir, SH
• Sekretaris : Agus Ridho, SH, MH
• Anggota :
• 1. Dr. Suyatno, M.Pd
• 2. Sunyoto Hadi Prayitno, M.Pd
• 3. Ir. Handry Amanupunyo, MP
• 4. Farida Madjid
• bagi yang Mau lebih lengkap Tentang Anggaran Dasar Gerakan Pramuka tahun 2012 ailahkan Download disini dan untuk Anggaran Rumah Tangga Gerakan Pramuka download Disini

Dan untuk melihat Contoh File sebagai Berikut
AD & ART Gerakan Pramuka

CONTOH SK BINTANG TAHUNAN DI AMBALAN

SALAM PRAMUKA ! WADUH LAMA BANGET BARU BACK KE BLOG. TAPI, SEMOGA TIDAK MENJENGKELKAN. HEHEHEH. OH KYA KAK KALI INI SAYA MAU POSTING CONTOH SK BINTANG TAHUNAN UNTUK DI AMBALAN. SEMOGA POSTINGAN INI BERMANFAAT BUAT YANG MEMBUTUHKAN BERIKUT CONTOH SK NYA SILAHKAN DI DOWNLOAD disini
dan untuk lebih nyaman sebelum download bis dilaht dulu file nya berikut ini Contoh Sk Bintang Tahunan di Ambalan

TATA CARA PELANTIKAN BANTARA

 salam pramuka !

apa kabar kakak sekalian maaf baru bisa posting lagi, sekarang saya mau posting adat istiadat Pelantikan Bantara di Ambalan Kami ORKAPI PURA (Orang kayo Pingai - Putri Ayu), karena dulu saya bingung untuk mencari di internet bagaimana  tata cara proses pelantikan bantara dan sampe sekarang saya belum menemukannya, oleh karena itu saya kira ini perlu saya posting agar kakak kakak yang mebutuhkan bisa dijadikan refrensi di ambalan kakak, adat ini saya dapatkan dari poto kopy dari salah satu ambalan yang ada di kota jambi, tentunya sudah saya ubah sedikti dengan menyesuaikan  adat di ambalan orkapi pura, bagai kakak yang menginginkannya silahkan kelik Download disini